Definir e cultivar uma cultura específica para sua empresa é essencial para alcançar um ambiente de trabalho que seja tão saudável quanto produtivo, e não só isso: que garanta o sonhado formato híbrido de sucesso. Nessa conversa com dois especialistas no tema, Loredane Feltrin, Diretora de Soluções Para Trabalho Moderno e Segurança na Microsoft Latam, e Luiz Marcelo Marrey Moncau, Líder de Transformação e Estratégia na Microsoft Latam, passamos pelos principais pontos da construção e transformação da cultura corporativa, incluindo o novo cenário híbrido.

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